Abstract:
ABSTRAK
Manajemen bisnis yang baik harus dipercayakan kepada mereka yang dapat secara efektif mengelola entitas komersial, yang memiliki keyakinan pada kemampuan mereka untuk melakukan kewajiban mereka, dan yang memiliki keinginan kuat untuk memajukan perusahaan mereka. PT. Hamara Panca Perkasa adalah perusahaan penyedia jasa yang melakukan outsourcing perekrutan karyawan untuk mengisi posisi tertentu di perusahaan pertambangan. Perusahaan tentu saja memiliki penerimaan dan pengeluaran kas terkait dengan inisiatif perekrutan tenaga kerja. Sistem pengendalian internal yang kuat diperlukan di PT. Hamara Panca Perkasa untuk penerimaan kas dalam rangka menjaga kekayaan perusahaan, menjamin kebenaran data akuntansi, dan mencegah kecurangan. Pada kenyataannya, masih ada kesenjangan dalam tanggung jawab atau tidak adanya pembagian kerja formal antara kelompok yang bertanggung jawab untuk administrasi, keuangan, dan akuntansi.
Kata Kunci: Penerimaan dan Pengeluaran Kas, PT Hamara Panca Perksa, Sistem Akuntansi.
