Abstract:
Muhammad Firmando Pradana (2022). Pengaruh Beban Kerja Dan Konflik Pekerjaan Keluarga Terhadap Stress Kerja Pegawai Laboratorium Kesehatan Dan Keselamatan Kerja (K3) Provinsi Kalimantan Selatan. Pembimbing. Akhid Yulianto.
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis (1) pengaruh Beban Kerja terhadap Stress Kerja (2) pengaruh Konflik Pekerjaan Keluarga terhadap Stress Kerja (3) pengaruh Beban Kerja dan Konflik Pekerjaan Keluarga terhadap Stress Kerja Pegawai Laboratorium Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) Provinsi Kalimantan Selatan.
Penelitian ini menggunakan jenis penelitian eksplanatory research. Responden dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Laboratorium Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) Provinsi Kalimantan Selatan sebanyak 50 orang. Teknik pengambilan sampling yang digunakan adalah sampling Jenuh/sensus. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner. Teknik analisis data menggunakan Analisis Regresi Linear Berganda dengan bantuan aplikasi software SPSS versi 26.
Hasil penelitian uji F menunjukan bahwa Beban Kerja dan Konflik Pekerjaan Keluarga berpengaruh positif dan signifikan terhadap Stress Kerja. Hasil uji t variabel Beban Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Stress Kerja, sedangkan uji t variabel Konflik Pekerjaan Keluarga berpengaruh positif dan signifikan terhadap Stress Kerja.
Kata Kunci: Beban Kerja, Konflik Pekerjaan Keluarga, Stres Kerja.
